Chargement...
©2022 grandparissud.fr
Tous droits réservés
Publié il y a environ un an
Votre priorité de chef d’entreprise, c’est la RSE (Responsabilité sociétale des entreprises). Le recrutement socialement responsable, vous êtes tenté, mais ne savez pas comment vous y prendre ? Et si vous faisiez appel à un CUI (Contrat Unique d’Insertion) ? On vous explique pourquoi et comment.
Le CUI, c’est quoi ?
Le CUI fait partie du Parcours emploi compétences (Pec).
Son objectif est de faciliter l'embauche des personnes ayant des difficultés à s’insérer durablement* sur le marché du travail. Il associe formation et/ou accompagnement professionnel pour son bénéficiaire et aides financières pour l'employeur.
Ses avantages pour vous, les dirigeants :
Quelles sont les aides de l’État ?
Pour quel type de contrats de travail ? Tous les contrats d’une durée minimale de 6 mois (renouvelables dans la limite de 24 mois)sur la base d’un minimum hebdomadaire de20 h de travail.
Quelles sont les conditions à remplir ?
Vous devez être en mesure d‘offrir un poste et un environnement de travail propices à une insertion durable dans l’emploi. Cela signifie aussi la désignation d’un tuteur et la remise d’une attestation d’expérience professionnelle à l’issue du contrat.
Tout au long de son contrat, le salarié bénéficie d’un accompagnement personnalisé par le service public de l’emploi.
Ces contrats font l’objet d’une prescription par le service public de l’emploi (Pôle Emploi, Mission locale, Cap emploi…) qui sera votre partenaire.
*Seniors, chômeurs de longue durée, travailleurs en situation de handicap, bénéficiaires de certains minima sociaux…
Plus d‘infos ici
Afin d'aider les entreprises et les indépendants dans la situation économique inédite que nous connaissons, Grand Paris Sud vous propose la synthèse des mesures de soutien à l'économie mises en place par l'agglomération, les Départements de l’Essonne et de Seine-et-Marne, la Région Ile-de-France et le gouvernement.
Alerte canicule : Météo France définit une canicule comme "un épisode de températures élevées, de jour comme de nuit, sur une période prolongée." Pour supporter cette période et ses températures inhabituelles, adoptez les bons gestes.
Du 13 au 18 juin, artistes amateurs aguerris ou en herbe, les Arts Visuels ouvrent tous leurs ateliers et leurs cours lors d'une semaine découverte ouverte à toutes et tous.
Le territoire, avec ses multiples atouts, continue de séduire les grands groupes internationaux. Entre les nouvelles implantations et/ou extensions et sa récente participation au salon Global Industrie (le salon dédié à l’écosystème industriel et aux opportunités immobilières et foncières qui s’est tenu du 17 au 20 mai à Paris Nord Villepinte), l’agglo attire de plus en plus !
Se loger à proximité de son travail : une priorité Chaque mois, nous vous proposons un coup de projecteur sur l’un des 15 projets majeurs portés par Grand Paris Sud et ses 23 communes. Logements, transports, cadre de vie… L’agglo s’affirme comme un « territoire complet » où il fait bon vivre, travailler, se divertir...
Les belles et longues journées estivales vous donnent des envies irrépressibles de balades, de chlorophylle et de (re)mise en forme ? Sur le territoire, c’est un jeu d’enfant. Avec vos collègues, des amis ou en famille, vous avez l’embarras du choix, entre balades à vélo et randonnées inspirantes à la découverte de l’Agglo… Prêts ? On vous emmène !
Vous êtes implantés en Essonne ? Vous avez des projets de développement pour votre entreprise ? Saviez-vous que vous avez la possibilité de bénéficier d’un soutien financier dans le cadre de la convention de revitalisation signée entre Nokia – Alcatel-Lucent et l’État, via son représentant, le Préfet de l’Essonne, le 24 mars dernier ? L’Agglo, partenaire de cette opération, se tient à la disposition des entreprises intéressées.
Une bonne nouvelle économique et écologique de plus pour le territoire ! Grand Paris Sud vient d’accueillir une cuisine Cogerest, sa deuxième cuisine centrale en Île-de-France après celle implantée à Longjumeau.